会社が倒れそうもないならしがみつくんだろうけどねぇ・・・
シャープ、希望退職に2960人が応募
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- 17コメント
- シャープ
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1 名前： ◆SCHearTCPU ＠胸のときめきφ ★投稿日：2012/11/20(火) 19:35:50.86 ID:???0 ?PLT(12557)
☆おすすめ☆
経営再建中の「シャープ」は２０日、希望退職者が３０００人近くに 上ったと発表した。
シャープは今月１日から希望退職者２０００人を募集したところ、２９ ６０人の応募があったという。
募集期間は２週間だったが、予定人数を超 えたため、５日前倒しして締め切った。
シャープは、退職金に充てる費用の２５３億円を、今年１０月から１２ 月期の決算で特別損失として計上する予定。
*+*+ 日テレNEWS24 +*+*
http://www.news24.jp/articles/2012/11/20/06218021.html
2 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 19:37:23.96 ID:SIJ4SpvM0
退職金すら危ういと思ってる社員が多いようだな
3 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 19:41:38.68 ID:zgwOlI0J0
もっと前ならいい条件だったんだろう。
4 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 19:42:17.57 ID:sS56Mtld0
泥舟でもしがみ付いてたほうがいいんじゃね?
シャープでぬくぬくやってた連中が、肉体労働や低賃金労働
なんて出来やしまいて。
17 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 19:58:09.64 ID:WzEvOyQS0
>>4 シャープでぬくぬくやってた連中が、肉体労働や低賃金労働なんて出来やしまいて。
バカ底辺発見。
57 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 20:37:09.66 ID:SW9iI3aR0
>>4
しがみつかざるを得ない無能が残って、多少はマシな奴から辞めて行く罠。。。
109 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 21:04:03.58 ID:xfWAg4qQ0
>>4
いいかい？
辞めるやつのほとんどにはね、「次のアテ」があるんだよ。
そして、11月1日からの短期間に「次のアテ」を用意できる・・・
ないしは、事前に情報をキャッチして準備できるような優秀な人間がやめるんだ。
つまり・・・次にシャープに何が起こるか。
もうわかるね？
5 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 19:42:47.12 ID:1rE2jl5H0
てか、本社はもちろんのこと、各支店、工場から、機械まで全ての資産を銀行の抵当にとられているシャープ。
そろそろ銀行さんにきゅっと首を絞めてもらったら？
6 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 19:42:47.83 ID:uOjt+Kdw0
辞めさせたくても金ないんだろな
時間の問題だな
7 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 19:43:12.95 ID:/DTzw0Ey0
寒村にでも転職するんだろうか
8 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 19:43:37.19 ID:gHPppO7O0
冬のボーナスをもらう前に希望退職か・・・
ま、今期も大赤字確定みたいだから
逃げ出すにはいいタイミングなのかね
9 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 19:44:36.88 ID:whAwlyLq0
冬のボーナスつきだから逃げ出すんだよ
ちなみにボーナスは辞めない奴は減額だよ
11 名前：やるぽ ◆uxiEcLm93Sln 投稿日：2012/11/20(火) 19:46:55.50 ID:lPI3DMtB0
能ある鷹から辞めていく
サムソンとかハイアールに転職かな
12 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 19:47:11.46 ID:elixcvH70
辞める時期を見誤ったら、退職金さえ出ないもんな。まさかのシャープだが
他人事ではない・・
13 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 19:49:04.37 ID:GFlOr7UJ0
２５３億円／２９６０人≒８５５万円
割り増しが１人頭８５５万円ってこと？
16 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 19:56:22.28 ID:/MpX7TeC0
辞めてほしくない人が辞めて、代えの効く奴がしがみ付く。
それが希望退職。
やるんなら小賢しいことせずに、抜き打ち解雇通告してやれや。
法律なんか無視しろ。
18 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 19:59:05.41 ID:ld3YJ9tF0
こういうのって会社側から使えない奴を順に解雇できないのかね
もし馬鹿ばっかり残ったら目もあてられないじゃん
20 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 20:01:15.09 ID:g6lzfFKH0
>>18
要らない人材＝馬鹿ではないけどな。
例えばブラウン管の開発ではトップレベルの技術者でも
今は要らないだろ。
41 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 20:29:47.76 ID:lmYYaBwQ0
>>18
できるけど、解雇の理由の根拠は？といちいち一人ずつ調べる労力が半端ないんだよ
一人でも解雇させようというのでさえ難しい世の中に何千人ってのは本当に疲れる。
だから、いらぬ手間暇とあとあと労働裁判を避けるため、希望退職したら？と迫るわけです。
21 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 20:03:11.69 ID:2ztUI7+SO
その後、JALみたいにひっそりと大復活するんでしょ？辞めたらバカ
23 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 20:05:48.85 ID:ysGqIpKu0
つか年内もたないだろ
現行品在庫処分セールやっているし
まさか売れない商品まだ製造続けているのかw
26 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 20:07:42.58 ID:Mo/3W6pL0
韓国か中国に行くのかな？
27 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 20:08:24.69 ID:Tyin8qwF0
退職金で死ぬまで生き延びれるジジイならいいけど、
若めの奴は再就職先ないよ
どうすんの？
28 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 20:10:20.23 ID:lBq7EujY0
倒産したら退職金も給料ももらえなくなるからな。
29 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 20:10:57.00 ID:SuzukYRw0
やめるのはほとんど50代後半なんだろ？
32 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 20:14:34.05 ID:BFAVY4J/P
これ完璧に有能な奴が抜けたよな
だって有能な奴は他でも食っていけるもん
34 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 20:15:51.23 ID:elixcvH70
収入が大幅に減っても再建の為に働くか辞めるか、難しい賭けですがな
42 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 20:30:44.49 ID:nLfMDmiVO
大企業に優秀な奴がいるかよ
43 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 20:31:37.92 ID:nnurGoDz0
シャープ終焉か、激動の時代だな
44 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 20:31:53.42 ID:WKQ0Kkpdi
また、90年代のリストラブーム時と一緒で、優秀な人材がどんどん流出するんだろうな。
当時は起業ブームとあいまって、独立する奴が多かったが、今はスキルを利用して高額で転職するんだろ。
45 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 20:32:11.00 ID:LipL6V2v0
有能なのが一斉に逃げ出して、後は絞りカスが残るという
良くあるパターンだな
46 名前：名無しさん＠１３周年 投稿日：2012/11/20(火) 20:32:24.55 ID:aMSNeByW0
これが沈没船の光景ってやつか
転載元：http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1353407750/
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コメント
1.とある名無しのオタコム：2012年11月21日 00:11 ▽このコメントに返信
日本はどこも不況だから外国に逃げちゃうんだろうね
2.とある名無しのオタコム：2012年11月21日 00:13 ▽このコメントに返信
そもそも経営危機に陥ってるとはいえ大企業であることに変わりないわけだろ？
そこに入社してる時点で大多数は2chで批判してるような人間よりよっぽど優秀な人だと思うんだが
3.とある名無しのオタコム：2012年11月21日 00:20 ▽このコメントに返信
優秀なやつだからこそ退職して次に回るのだろうな
遅かれ早かれシャープはもう終わり
4.とある名無しのオタコム：2012年11月21日 00:22 ▽このコメントに返信
優秀な奴らが集まってるなら、経営が傾くわけが無いだろう。
経営が傾いてる時点で、優秀じゃない証みたいなもんだ。
5.とある名無しのオタコム：2012年11月21日 00:23 ▽このコメントに返信
同期でシャープから外資メーカー、そして去年にコンサルファームへ転職したやつがいるな、シャープを去ったのは3年前だったはず。
優秀な人は早期退職じゃなく、もう２〜３年前に見切りつけてたってことだな。まあ泥船だもんねぇ。
6.とある名無しのオタコム：2012年11月21日 00:26 ▽このコメントに返信
※２
シャープから内定もらうのは難しくないよ。
ろくでなしの俺でも内定もらえたくらいだから。
研究職は知らんがな。
7.とある名無しのオタコム：2012年11月21日 00:49 ▽このコメントに返信
オンリーワンといえば聞こえがいいが、需要の無いところで独自性を出しても意味ないんよね。
「他と違うことやっている俺カッコイイ」みたいな気質のまま突っ走ってきた結果かと。
8.とある名無しのオタコム：2012年11月21日 00:49 ▽このコメントに返信
某Ｎ社も早期退職制度で４０歳以上が対象だったらしい
今回逃すと次に声がかかると割り増し退職金はないと
後は無いと...次は工場だな
9.とある名無しのオタコム：2012年11月21日 00:53 ▽このコメントに返信
既に見限って転職・退職済み→一般的な感覚
今の時期に希望退職→無能なゴミ
この機に及んで居残る→更に無能なゴミ
そもそもシャープに入らない→有能
10.あ：2012年11月21日 00:57 ▽このコメントに返信
いや、無能が切られるんじゃね？フツーに
あと50代後半の管理職に付けなかったヒラが自主退職か
いくら有能でも今の時代簡単にはポーンと転職できる時代じゃないで、20代前半ならまだしも。
11.とある名無しのオタコム：2012年11月21日 01:47 ▽このコメントに返信
家のおやじがこれでやめた。
これから家業をつぐらしい
12.とある名無しのオタコム：2012年11月21日 02:50 ▽このコメントに返信
※7
確かに。逆にチョンは欧米に媚びて、日本の
技術を盗んで自国の製品を安く売って成功した。
が、結局自分の頭を使って生み出したものではなく、
所詮は日本のコピー。しかも欧米でも「ウリの技術は
世界一」とか「韓国料理はアジアNo.1」と宣伝して、
イギリスやフランスに喧嘩を売っている。長期的に
見れば、日本よりバブル崩壊は早いよ。
13.とある名無しのオタコム：2012年11月21日 04:27 ▽このコメントに返信
>>12
日本に噛みついて血をすすってる蛭なので
むしり取って焼かないといつまでたってもしぶとく生きてるよ。
傷の治りも遅くなる。
14.あ：2012年11月21日 04:47 ▽このコメントに返信
太陽光発電や液晶パネルなど
シャープがシェアトップだったものって
なんか、あっさり海外企業にやられてるなぁ…
日立や東芝、三菱あたりの国とずぶずぶな企業が
太陽光発電や液晶パネルの生産技術を掴んでたら
今みたいな日本の家電企業の総負けには
なってなかったかも知れない
15.とある名無しのオタコム：2012年11月21日 08:14 ▽このコメントに返信
まぁ売却だろうね。
シャープの称号は残るかもしれんが、社員は残務整理で
終わったら解散。
いまが潮時と踏んでる社員も多いだろう。
16.とある名無しのオタコム：2012年11月21日 10:29 ▽このコメントに返信
サンヨーのような感じになっちゃうのかなぁ....
17.とある名無しのオタコム：2012年11月21日 19:22 ▽このコメントに返信
希望退職って仕事できる人に限ってやめちゃうんだよね。
結果残った人たちって・・・
